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《工會法》第三條規定,凡在中國境內的企工會健保業、事業單位、機關和其他社會組織中,以工職業工會資收入為主要生活來源或者與用人單位建立勞動關系的體力勞動者和腦力勞動者,不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度,承認工會章程,都可以加入工會成為會員。

職工加入工會的具體程序是:(1)本人自願申請。由要求入會的職工向所在單位工會提出申請,填寫《中華全國總工會入會申請書》和《工會會員登記表》,報基層工會委員會。(2)基層工會委員會批准並發給會員證。基層工會委員會接到職工入會申請書後,應當及時召開會議,研究審查接納職工入會事項。主要內容有:①申請人是否符合入會條件;②是否自願;③是否符合入會手續。凡符合入會條件和入會手續的應當批准,批准後發給《工會會員證》,並通知申請人從何時起交納會費。

沒有建立工會工會勞保組織的單位的職工,有組織和參加工會的意願,可以向企業黨組織或上級工會表達建會入會公所健保意願。在本單位黨組織和上級工會的指導下成立本單位建會籌備組。籌備組負責發展會員、籌備召開會員大會或會員代表大會。經過民主選舉產生工會委員會、經費審查委員會、女工委員會和工會主席(副主席)。

暫時無法建立工會的企業的職工,也可以直接向企業所在地的社區、村工會申請加入工會組織。

 

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